Perséinlech Gewunnechten, déi Är Gesondheetskarriere kéinten kéinten

Dir hutt de Grad . Dir hutt déi richteg Lizenz an d' Zertifizéierung . Dir hutt all d'Recht Akronymer an Initialen no Äre Numm ze qualifizéieren Iech fir den Job. Awer Är berufflech an pädagogesch Attributer missten net genuch sinn fir Iech déi Aarbecht ze kréien. Déi meescht Krankenkees halen hir Mataarbechter bis zu aussergewéinlech héich Standards, och perséinleche Background an perséinlech Gesondheet.

Als Gesondheetssëtzer sidd Dir mat sensiblen Informatiounen, perséinleche Gesondheetsrecords , Drogenofhängeger, teuer Ausrüstung an Är Handlungen kann direkt d'Liewen vun aneren erofsetzen. E Feeler vun Ärer Säit kann een Liewen kascht. Duerfir mussen d'Krankenkees garantéieren datt net nëmme qualifizéiert Beruffsausstellung, Dir hutt déi perséinlech Integritéit fir ze schaffen an enger Roll déi Dir erfuerdert fir sensibel Problemer ze behandelen. Wann Dir wëllt an engem Spidol schaffen, musst Dir e proppert Hannergrond hunn a weisen datt Dir keng schlechte perséinlechen Gewunnechten oder Problemer hutt. Ënner anerem sinn fënnef perséinlech Affären, déi Iech de Schäfferot kaschten.

1 -

Fëmmen

Wousst Dir datt méi a méi Krankenkeel d'Fëmmerten vun der Klinikbeschäftegung verbidden? Den Tendenz wäerte wuessen, an et ass bal net méiglech, mat engem Spidol ze léinen, wann Dir en Fëmmert sidd. D'Gutt Noriicht ass et, datt et sou vill sou gutt Produkter an Programmer um Maart gëtt, fir Iech ze fëmmen opzehalen wann Dir am Moment ee Fëmmert sidd. Zousätzlech huet de Fëmmen mat Kriibs, Herzkrankheeten, Schlaganfall an eng Rei aner Gesondheetsproblemer verknëppelt. Fëmmen opzehaalen konnt net nëmme méi hëllefe wann Dir agestallt ka ginn, et konnt och hëllefen Iech d'Jore méi am Liewen ze erhéijen. Fuert fir Är Karriär a fir Är Gesondheet!

2 -

Criminal Activity

Background Checks si standard fir déi meeschte Gesondheetsservicer. Normalerweis ass déi méi héicht Positiounsstatioun, déi Dir applizéiert, de manner tolerant den Employeur vun all kriminellen Backgroundproblemen. Verschidden Employeuren hunn ënnerschiddlech Politiken wéi wat an engem Hannergrond zoulässeg gëtt, wéi de Statut vun Limitatiounen, d'Schwieregkeet vun der engagéierter Kriminalitéit an d'Unzuel vu Confretiounen.

Eng nei Employeur kann all krimineller Geschicht verbueden sinn, während anerer kënnen tolerant vun engem Verzeechnes sinn, oder souguer e Kriminalitéit, wann et an der Vergaangenheet net wäit genuch ass, méi wéi virun enger bestëmmte Zuel vu Joer. Typesch ass et e Plaz op der Bewerbungsformular fir unzefänken fir ze weisen, ob Dir EVER E Fest fonnt huet fir eng Verbriechen (falsch oder falsch). E puer froe ob Dir eng Kéier Vergewaltegung vun engem Verbriechen ass. Vergewëssert Iech éierlech äntweren, och wann d'Wourecht ass datt Dir eng kriminell Hannergrond hutt. Wann Dir se geluegt halen, wäerte Dir ausgeschloss sinn. Wann Dir de Wee an eng Aarbecht leet, a Är Lüge méi spéit ofgefaang ass, kënnt Dir wahrscheinlech vun der Aarbechtsplaz ofgeschloss ginn.

3 -

Substance Abuse

Ofhängeg vum Gesondheetssektor, deen Dir wëllt gesäit, kann e Stressmissbrauch Problem fir Är Aarbechtsplaz verbieten. Doktoren, zum Beispill, kënnen hir Dea-Nummer verléieren, wat se erméiglecht, Narcotik bei Patienten ze verschécken. Ouni enger aktive DEA Nummer Är Doktren nët voll kënnen hir Patienten behandelen. Zousätzlech schreift CRNAs, NPs a PAs och Drogen, déi t'ännert kënne ginn, wann se net korrekt prescriptioun oder administrativ geheien. Duerfir kann eng Geschicht vu Substanzmissbrauch als dës Ziler verbueden ginn.

4 -

Negativ Online Image oder Over-Sharing iwwer Social Media

Sidd Dir e sozialen Media-Junkie? Soziale Medien wéi Facebook, LinkedIn a Twitter kënne grouss Ressourcen fir Aarbecht sichen a Beruffsprogrammer sinn, besonnesch am Gesondheetssektor. Allerdéngs, wann net falsch benotzt gëtt, kënnen sozial Netzwierker zéien, méi wéi Hëllef, Är Karriär. Et goufen verschidde Fäll vu Gesondheetsariichtbeamten, an och déi medizinesch Studenten, déi aus der Schoul oder der Aarbecht entlooss goufen, duerch sensibiliséierter oder perséinlech Informatioun iwwer de Patienten iwwer Online. Och d'Verëffentlechung vun Inhalter, déi als Offensiv bezeechent ginn, kënne potenziell Gesondheetsariichtunge gefouert ginn, fir datt en Traumjob an der Gesondheetspfleeg geleet gëtt oder aktuellen Gesondheetsariichtegen aus der Beschäftegung ofgeschloss sinn.

5 -

Personal Appearance (Tattoos, Piercings, Iwwergewicht, etc.)

Och Äre perséinleche Aussoe a Gewiicht konnt e Faktor bei Äre Beschäftegung vu engem Gesondheetssëtzer sinn. Zousätzlech zu Gewiichtsproblemer, hunn verschidde Patisser verbueden Piercingen, Tattoos, Fake Fangernailer oder verschidde Haeren, zum Beispill. E puer vun de Regelen baséieren op sanitärer Froen, anerer sinn op der Patientesécherheet baséiert, a verschidde baséieren op Ärer Fähigkeit fir Äert Aarbechtsplazen effektiv a sécher ze maachen.

Zënter 2012 huet e just een Spidol an den USA offizéiernéiert fir eng offiziell Gewiicht Politik fir nei Emissiounen ze hunn. De Spidol, deen zu Texas ass, huet op all potenziell Beschäftegter 'BMI (Kierpermass Index) Caps opgesat.

Zousätzlech kënnen verschidde Gesondheetsariichtunge kënnen schwiereg Erhuelung oder Manöver vu Patienten oder schwéieren Ausrüstung erfuerderen, laang ze laang daueren an aner physesch Erausfuerderungen. Duerfir, och wann Äre Patron net eng Gewiicht Limitatioun vun Employeur huet, datt een Iwwergewiicht oder onentdeeleg kann hunn, kann e puer Fäll vermeiden datt Dir all déi physikalesch Aspekter vun Ärer Aarbecht erfëllt, an deem Fall Dir net berechtegt fir Aarbechtsplaz.